Отзыв про ВОЛГОЦЕММАШ, ОАО

HR-
05.08.2014, 10:49
В компании имеется бюджет на обучение персонала, где приоритеты обучения определены необходимостью и имеющимися средствами. Кроме того, в компании полагают, что в первую очередь руководитель является основным источником знаний и всегда готов обучить своих подчиненных технологиям и методам работы, а также развить у подчиненных необходимые навыки.
нет
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Андрей 09-06-2016:
Нет тут никакого обучения. Тут персонал даже не аттестован, потому что попросту руководство не хочет вкладывать деньги ни во что.
Олег 14-06-2016:
Какой к черту бюджет, какое обучение?! Персонал не обучен и не аттестован. Директора все время меняются. Квалификация и профессионализм руководства ниже плинтуса. Спецодежду и спецобувь не выдают, а если выдают, то она вся маленького размера и поганого качества. Одним словом - быдлоган!!!
Федор 11-12-2016:
На этом скотном дворе нет денег даже на спецодежду, а про обучение и аттестацию можно даже и не заикаться.


Ответить на отзыв
Информация
Рейтинг компании:
Сфера деятельности:
Регионы
  • Санкт-Петербург
  • Тольятти
Другие компании