Интересный коллектив
бесплатные печенюшки и чай, кофе
мед страховка
время работы
расположение - от любого метро добираться достаточно долго
постоянная смена руководства - пришел новый босс, рушит структуру предыдущего, валит команду, строит свою, развивает бизнес процессы - все это время вы находитесь в подвешенном состоянии выпрут вас или нет (скорее всего выпрут)
Дикое желание спихнуть все на аутсорс - выгнать всех своих, взять чужих. Практически вся бухгалтерия на аутсорсе, обслуживание офиса тоже.
Не лижешь жопу начальнику - нахрен не нужен.
постоянная текучка кадров
Продажа йоты мегафону, видимо местных скоро совсем разгонят, будут работать мегафоновские сотрудники. Ждем пополнение на рынке ит-специалистов, глядишь и планку зряплат еще уронят
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Олег23-10-2013:
Массовое увольнение сотрудников уже началось(((
Ирина16-11-2013:
О да, полетели головы с плеч по указу Мегафона. Прощай Yota, тебе осталось недолго.
ёпта17-01-2014:
все к лучшему
Ольга15-03-2014:
это клоака... грязная и вонючая жопа... но даже в ней встречаются хорошие люди... человек ко всему привыкает....
Дима04-02-2015:
Это было понятно, ещё 2012 году, когда топы пели - "мы не продадимся меге! Всё будет хорошо, продажа компании только слухи!".
Подобное мышление подавлялось внутри компании, а в итоге, топы вышли в кэш вместе с владельцами, рядовые сотрудники оказались в жопе, а руководство на местах получило выбор - потерять работу и остаться людьми или выплачивать кредиты и всю жизнь исправлять карму.
Большинство выбрали второй путь, в итоге массовые сокращения, увольнения и ебёж рядового персонала на местах. Кто был по умнее рванули оттуда сами.
Ещё очень забавно, что основной лейтмотив того, что Йота не индексировала ЗП всем, то что компания была убыточной и основное обещание топов - "выйдем на окупаемость - заживём!". Вышли, зарплаты остались на уровне 11-13 года, а на дворе 15ый.
Правда есть департаменты, где можно вполне сносно работать, речь о квалифицированных технарях, но и у них по слухам, плюшек стало меньше и многие работают по инерции.
Ребята, если вы по прежнему тянете лямку в йоте и страдаете, увольняйтесь! Тут сыра нет, сплошные колючки и рынок сейчас готов предложить нормальные варианты для любого из вас.
Иван23-02-2015:
Давно известный факт, что в Йоте ловить больше нечего. Все плюшки были на стартапе в 2008-10 годах, дальше все - жопа полная и непокидающее чувство безнадеги. Да, было время было интересно работать, а после продажи Мегафону - труба, не работа, а каторга и никакой надежды на хорошее будущее.
Свалил из Йоты больше года назад и очень удачно, ностальгия осталась только по первым двум годам работы в компании и благодаря им не покидает чувство сопереживания за судьбу компании.
Знаю, многие работают там и до последнего держатся за свои места, хотя медом там не намазано в последние годы, сам был среди них, но ушел и понял, что есть места значительно лучше в моральном и материальном плане. Правда вот время сейчас не лучшее для таких телодвижений... как же я вовремя ушел!