Довольно гибкие условия работы - нет дресскода, по времени тоже можно не строго соблюдать.
Вернулся управлять один из владельцев - старый уже в небольшом маразме человек, о нем уже я смотрю писали тут.
Ну один из перспективных отделов недавно разбежались, а он бегает в панике и не знает, что делать. Бред один рассказывает.
Конечно не знает, 10 лет не работал жил на пенсию, а мир-то поменялся.
Пол компании уже разошлись, перспектив у компании нет с таким руководством.
Было плохо, стало еще хуже.
Так что все произошло как и все верили, раз пришел Стряпчий руководить, жди беды. человек "могу только рассказывать о своем величии" и человек "могу в теории построить новый Крок", а на деле полнейший ноль
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Андрей02-07-2016:
Сергей, все правильно спросили. Как ваш бизнес поживает?
Хорош уже упоминать про премии - все, кто заслужил, её получили.
Руководство ждёт новых идей и концепций реализации, старается бережно относиться к кадрам, мотивирует сотрудников к повышению профессионализма.
Тор12-07-2016:
Что-то нет ответов про процветающий бизнес.
Наверно, тут какой-то троллинг...
Что вообще происходит? Все же хорошо, руководство старается заботиться о сотрудниках)
Котангенс19-07-2016:
Ой, очередное невразумительное нытье..."все плохо, премий нет..."
Почитал - поржал))
Вы сами-то хоть что-то полезное инициировали для компании?
Наверно, все нытье от творческого и профессионального бессилья...
Андрей15-08-2016:
Не понимаю недовольства - компания на рынке более 20 лет, уровень как минимум выше среднего, свобода действий, открытость новым идеям и тенденциям, широкая география присутствия, разнообразная продуктовая линейка, забота о сотрудниках и их карьерном и профессиональном росте, все выплачивается...
Господа, вы просто пакостники, которые ничего не хотят делать, даже палец о палец ударить с точки зрения какого-то развития, идей, чего-то нового! И нечего тут дискутировать и ныть, что все плохо. Компания старается, перестраивается, руководство выполняет свои обещания, смотрит в будущее с оптимизмом.
мистер-малой17-08-2016:
ждём идеи как выносить побольше бабла из лавки. ах-хаа-ха