Не самая плохая продукция. Кормят своих работников, частично компенсируют проживание иногородним.
Скотское отношение руководства. На собеседование приезжал из далека несколько раз. Прошел собеседование с кадрами, заполнил все тесты, пообщался с немного сумасшедшей женщиной-психологом, положительно прошел несколько собеседований с руководителями разных отделов, осталось пообщаться с директором по....(очень важная и весьма занятая особа принимающая окончательное решение), но, прождав аудиенции с ней несколько часов, получил ответ, что сегодня она принять не сможет. Обещали принять завтра, обязательно позвонить через день и т.д. Самому в итоге расхотелось ехать туда, и, считаю, унизительно напоминать о себе, выслушивая отговорки "дрожащих %удалено%", боящихся подойти к руководителю лишний раз.
Но, через какое-то время, меня опять приглашают на собеседование, в этот раз на финальное.
С трудом себя пересилив, подзабыв о прошлом негативе - приезжаю, повторно заполняю анкеты и глупые тесты.
Жду несколько часов, и вуоля! Предстает передо мной это!
Так вот, оно было не в духе и не настроено на общение, что-то сказав приятного о себе и компании, зазвонил телефон, она взяла трубку, поговорила, сказала что должна ненадолго уйти на совещание, попросила её подождать, ушла и уже не вернулась.
Кадровик через некоторое время сказал, что она сегодня принять не сможет...............................................................!!!
Я, в очередной раз приехал на собеседование за 300 км, а со мной даже не пообщались!
Такого отношения я не встречал нигде. Менеджеры (Директора по работе с федеральными сетями, директора по продажам.)
скромно, робко, очень тихо, сидят за компами в одном помещении и испуганно смотрят в мониторы. Не хотел бы я оказаться на из месте...
Не советую туда обращаться. Даже если сильно "прижмет".
Ответы
Дмитрий07-08-2013:
У меня была похожая история, только не с таким размахом. Видимо, я был неплохим вариантом на должность, но хотели найти получше, в итоге долго "мурыжили", а когда мне надоело, перестал звонить, узнавать, что с вакансией.
Мутное место, этот АБИ Гроуп.
дмитрий16-08-2013:
Вы знаете я прочитал отзыв Алексея а на самом деле это так Техсервис работает с контрагентами которые платят откаты конечно не все и самое поразительное фамилие которое указано в предыдущем отзыве это правда служба безопастнности не регеагирует это наталкивает на мысль !!!!!!!!!!!!!
Денис18-08-2013:
Ну так вы скажите владельцу напрямую что такое происходит,. я вот тоже хотел резюме отправить.... теперь думаю не буду. В аби молл такое же происходит говорят
Анна13-09-2013:
А у меня все наоборот сложилось...Замечательный коллектив, устроили без проволочек...Все показали - подсказали, все доброжелательные. Это вы еще в Сбере не работали, вот уж где полная попа. Хотя для людей с определенным отношением к жизни, везде она!
Елена22-09-2013:
Большое спасибо за отзыв. Тоже съездила. Очень непрофессиональный топ-менеджмент.
Елена01-10-2013:
Соглашусь не идите туда работать отношение скотское и зарплата никакая в Смоленске и Брянске уж точно
Елена Валерьевна02-10-2013:
Соглашусь со всеми. Про зарплату - она низкая не только в Смоленске и Брянске, но и в самом Владимире. Даже если и предлагают высокую, то потом обманывают и люди такие, что день в этой конторе кажется адом - повсеместная глупость. Во Владимире людей уже найти не могут , ищут в регионах, тех кто не имеет представления о том что это за компания. Так что тоже никому не советую.
Наталья15-10-2013:
Здесь еще мягко написано.. Мне бы раньше это почитать...