ГЛОБАЛ КОНСАЛТИНГ

пришел на должность супервайзера, на собеседовании обещали одну ЗП, через месяц узнал что ЗП на 5т/р меньше, это был первый минус. спустя пол года перешел работать в офис, с виду вроде все замечательно, работается легко, кофе, неформальная обстановка, пьянки по пятница, корпоративы, но на этом позитив закончился.
начальство прогибается перед клиентом "целует в зад", диалога нет, только бестолковый монолог от заказчика, ротация сотрудников безумная, ритм работы адовый, любой косяк это минус из твоей не такой уж и большой ЗП, финальный выхлоп в конце месяца не стоит всех потраченных сил и нервов. ЗП официальная копейки остальное налом в конверте, задержки до 2-х недель это нормально. любая справка выдается со скрипом.
если вас пригласили на работу в эту компанию, снимите розовые очки, обмозгуйте все очень хорошо и рассмотрите другие варианты.

А в отделах есть начальники самодуры! Гнилье присутствует. Мерчей оформляют по договору трудового подряда, зарплату задерживают, не всегда, но как правило. Очень много работает иногородних, многие из них ставят себя выше других, при этом не представляя из себя ничего! Платят немного, но любят много обещать! Постоянно заваливают ненужной работой, ставя бессмысленные цели! Коллектив у них уже сложившийся, так что новому человеку в него сложно будет влиться! До вас ни кому не будет дела, если вы останетесь в пт. или будете на корпоративе. Могут уволить за то, что вы им не понравитесь, придумая какую то дурацкую причину. Карьерного рост ограничен, выше менеджера вырасти не дадут! Так что подумайте, стоит ли работать в таком коллективе.

Я работала в этой компании аудитором розницы во Владивостоке. 1.Когда предлагали взять проект, обещали выплатить за него деньги сразу, как только сдам проект. Если сдам проект до НГ, то зп тоже будет до НГ. Проект до конца не довела по личным причинам. Но предупредила об этом заранее и работала до тех пор, пока не нашли замену. Деньги за проект не выплатили до сих пор. Обещают выплатить по окончанию всего проекта, сроков нет. Обещали выплатить аванс-не выплатили.

2. Сотрудники компании будто не общаются между собой. Во время проекта мне 4 раза звонил один и тот же координатор Виноградов Илья и каждый раз просил предоставить ему на почту информацию, которую я скидывала ранее не один раз ему же. Разговор был каждый раз как в первый раз)

3.Когда искали новых аудиторов (нужен был не один человек из-за очень обьемного проекта), не объясняли им условий работы. Почему-то эти люди звонили мне и просили рассказать, на каких условиях им придется работать-от зп до графика работы и градации торговых точек.