Есть свое место со стулом и компьютером.
+ CorelDraw
Полное пренебрежение функционалом на позициях. Не знаю, как на других должностях, но у маркетологов именно так.
На собеседовании оговаривали функционал Маркетолога, но при работе все было завязано на создания макетов упаковок на немецком языке, т.к. бренд куплен в Германии, но производство 100% китай.
Пришлось разбираться в чужом для меня немецком и выполнять большие объемы корректировок.
Необходимые программы не предоставлялись под предлогом того, что дорого покупать лицензионный софт.
Все офисные пакеты – Демо-версии.
Из графических редакторов CorelDraw и GIMP. ВСЕ.
Место дали в коридоре, в проходном месте, где постоянно находятся около 10-15 сотрудников отдела продаж, которые постоянно мешают, отвлекают от работы.
Объем и план работ требовали выполнять параллельно.
Т.е. 3-4 часа заниматься дизайном упаковки, остальное время писать «вилами по воде» маркетинговый план на год, без возможности собрать аналитику.
Коллектив самой компании 6 человек, которые не контактируют кроме как в приказном порядке.
Никакой иерархии и понимания организационных процессов.
Компания обещала з.п. 30.000, но выплачивала 50/50 оклад официальный + премия.
Не предоставили медицинского полюса за 3 месяца работы и требовали отчета за 4 дня болезни, которые были записаны как административный.
При увольнении прибавили 5 дней отпуска, вычли 4 дня административных, но считали от официальной части и заплатили только 6.000р.
Осталось очень скверное ощущение от работы в этой компании.
Итог:
100% работы дизайнера,
0% работы маркетолога.
- нервы
- время
- деньги
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Павел08-03-2014:
Как раз работал в холдинге, где открыта эта компания. Проработал меньше полугода. Не моё. Совок настоящий. Обставили нормально, но понятия совковские. Не въехал что там делает эта фирма, кроме того что детали китайские. Себе покупать не рискую. Отношение к сотрудникам, очень странное. Я заболел на вторую неделю работы. Пришел, а мне сказали что не нужен такой сотрудник. "...и с температурой на работу ходят, если хотят работать!"
Рома16-04-2014:
Не связывался. Пронесло! Спасибо за инфу!
Александр28-01-2015:
Дыра. Был у них в Нижбел.
Роман28-05-2015:
Застал данного работника, не могу сказать ничего как про работника, так как работал в другом отделе. но электронную сигарету курил на рабочем месте электронную сигарету точно)))
Федор15-06-2015:
Потрепали людей и работают дальше. В стране нет никакой внятной системы противодействия. Я бы еще в суд подал и ради интереса провел бы расследование по статьям нарушения ТК со стороны работодателя. 4 нарушения только по тексту. За 2 из них можно просто по налоговой пустить всю фирму. Заслать на должность специалиста и посмотреть как будет. Грамотно можно отсудить на свой бизнес.
А что по электронке, так не понимаю что это так всех волнует.
Не нравится график работника - увольняйте.
Не устраивает работа - увольняйте.
А если управлять не можете - так ведите себя как сволочи и кидайте, пока с рук сходит.
Всем по заслугам имхо.
нет19-06-2015:
Всего один отзыв?
Илья19-08-2015:
Видел этого якобы "Дизайнера". Проработал пару месяцев и был благополучно уволен. Поскольку работать не умел и самое главное не хотел. Электронная сигарета это конечно прикол. Весь отдел что сидел на этаже ржали над ним. Но это как говорится его личные качества, а не профессиональные.
---23-09-2015:
Сильно хвост прищемил руководству, раз еще обсуждают.
Не думаю что нормальные люди там задерживаются, если цель и мозги есть.