Сокращённый мастер, 9-й цех. 11-04-2014:
Антон, здравствуйте!
Вы меня конечно извините, но помойму для развязывания конфликтов на производстве, есть охрана труда, есть прокуратура, в конце концов есть (должен быть) профсоюз, вы тут, простите каким боком?! Если вам так хочется во всё вникнуть самому, то почему до сих пор вы не приехали на завод, не встретились (причём далеко не раз, а скажем так, ежемесячно, или ежеквартально, но традиционно) с рабочими?! Вам действительно важно знать что происходит на вашем основном заводе, или нет?! как его разворовывают?! Как вывозят тоннами чугун и металл, а потом через подставные фирмы его перепродают вам же! Как переплавили кучу новых деталей (которые сейчас очень нужны), рельсов, новых станков и прочего, лишь потому, что надо было производство любой ценой, путь даже десятикратной (о чем вы наверняка не знали, так знайте)! Вы, вообще понимаете, что вы (по крайней мере ваш глубокоуважаемый папа) своим безразличием, фактически привели некогда гигантский завод к полу-банкротству, а в итоге и к его полному банкротству?! Как, назначениями на должность, начиная от старшего мастера и заканчивая директором, вы фактически руководствовались не столько компетентностью данного человека, а сколько (закрывали глаза) его родственными связями! Вы, к сожалению (вместе с нами), сейчас стоите на пороге банкротства, уже, похоже на то, что слишком поздно, что либо менять, или спасать на данном предприятии!?! Уверен, в ближайшие 5-10 лет, останется слишком мало от вашего нынешнего бизнеса и виною тому, прежде всего ваше (всех хозяев) безразличие, и простите, во многом, ваш непрофессионализм! Надеюсь, за этот период (5-10 лет), вы станете более компетентным руководителем, который не ждёт когда к нему кто-то придет с жалобой (тем более тот, кто реально боится потерять работу, либо уже обижен, так как потерял её), а сами во всё (во многое) будете вникать и разбираться!?! Успешных вам дел, здоровья!