В компании в производственных отделах (бронирование, визовый, экзотика) работают настоящие профи. Работодатели, не зевайте, сейчас самое время приглашать этих людей к себе! Конечно, все со своим характером, но в основной своей части люди самые что ни на есть приличные и порядочные.
.
Владелец компании (он же генеральный директор) совершенно подчинен влиянию некоего сектанта (он же буддийский монах, он же спец по бизнес-развитию), человека дикого, без образования, зато с золоченым Vertu, убогой подделкой под крокодил на ногах, барсеткой и нечленораздельной быдлятской речью. Видимо, зато навыками гипноза этот тип владеет тем не менее, потому что рожа директора, когда он возращаетс...
Владелец компании (он же генеральный директор) совершенно подчинен влиянию некоего сектанта (он же буддийский монах, он же спец по бизнес-развитию), человека дикого, без образования, зато с золоченым Vertu, убогой подделкой под крокодил на ногах, барсеткой и нечленораздельной быдлятской речью. Видимо, зато навыками гипноза этот тип владеет тем не менее, потому что рожа директора, когда он возращается с сеанса внушения бывает красной, глаз плавающим, а речь нелепой и спутанной. Иногда монах появляется и в Гольфстриме, водит руками, говорит кого уволить, кого пощадить, руководителя отдела делового туризма пару лет назад уволил просто ее гендиру описав: "так то выглядит? пусть валит нах!" Ознакомиться с сайтом мракобеса и прочесть благодарственную запись директора "Гольфстрим" можно на сайте www.c-am.ru. О.уееете))) Гендиректора зовут Никитин Виктор Николаевич, его отзыв самый первый. Теперь о нем самом: денег не платит, мозг реально выносит каждый день (при этом у тебя формируется абсолютная уверенность, что он даже не понимает о чем говорит). Жалко старпера, но реально серьезные спецы оттуда уже свалили, говорят, остальные в раздумьях по поводу предложений, видно издалека, что фирма агонизирует. Скажу честно, 2 месяцев мне хватило в этой клоаке!. Такого я никогда не видела, средневековье! Людей жалко, девчонки замечательные(, да и пацаны (особенно Мишка из визового, жаль что... а то так бы съела!))
директор находится под влиянием некоего консультанта (сторонник околосталинских мер). Совещание по неск. часов в день. Бесконечные разговоры о том как повысить эффективность работы, не выполняются обязательства по оплате.
Короче вынут весь мозг вам уже на собеседовании.