Платят голый оклад-пишите в вашу ГИТ. Вряд ли Дикси так уж обрадуют проверки Трудовой Инспекции. Там,по факту,столько нарушений ТК найдут (хотя бы из за неуплаты переработок),что штраф будет многие сотни тысяч.
Просто имейте ввиду,что ЗА КАЖДЫЙ ЧАС ПЕРЕРАБОТКИ ВАМ ПОЛОЖЕН ДВОЙНОЙ ОКЛАД (статьи 152 и 103 ТК РФ). Теперь сядьте,и посчитайте,сколько вам денег не доплатили.
Гость23-12-2012:
Попробуй докажи свои переработки, ведь в табеле проставлено 10,5 часов.
Если бы всё было так просто, то везде был бы порядок и люди бы так не мучались
Анонимус26-12-2012:
Ну,во-первых,администрация магазина получает не 10,5 часов,а 12. Мне ли не знать,когда я напротив управляющей сижу. Во-вторых,у вас,как и во всех магазинах,должна быть книга прихода-ухода. Её никто не смотрит,ставьте там реальное время,в случае чего,может пригодится. В третьих,мобильники с видеозаписью сейчас у всех есть. Запишите пару -тройку раз свой РЕАЛЬНЫЙ приход и уход с работы.В суде спокойно покатит,только очень вряд ли Дикси вообще до суда дело доведет (себе дороже выйдет). В четвертых,я вообще говорил не о переработках за день,А ОБ ОБЩИХ ПЕРЕРАБОТКАХ за месяц. Или вы хотите сказать,что у вас в Дикси строго выходные,и строгий график 2/2? Никогда не поверю.
Аноним27-12-2012:
"я напротив управляющей сижу"...Не сидеть надо,а работать !!! Вот сначала просидят - время протянут,а потом не успевают свою работу сделать до определённого времени и за это вам платить как за переработки? Гнать вас в шею надо...имя то своё не пишите..боитесь,значит не всё так чисто в вашей работе....
Сергей27-12-2012:
Неуважаемый,не судите о людях по себе. Я понимаю,что писать гневные письма в защиту компании-работенка не пыльная,теплая,и хорошо оплачиваемая,но Бога ради, НЕУЖЕЛИ ВЫ ДЕЛАЕТЕ ЕЁ СТОЯ??????)))))))))))))))))))))))))))))
Да,и насчет анонимности: что то я тоже не заметил,чтоб вы подписались полным титулом.))))))
Аноним28-12-2012:
Ещё один опущенный....
Аноним28-12-2012:
И не трогайте Бога......
Сергей31-12-2012:
Вот! Читайте внимательно,господа потенциальные работники,как к вам будет офис относится. Как к опущенным!
Видимо,такова корпоративная этика.