ОАО "Мелон фешн груп"

Начну с того, что ЗП мизерная. По итогам декабря 2013 года получила 19.000))) Стало смешно, уволилась..)) Стояла за кассой, консультировала, подносила размеры..всё на лету, а результат плачевный. Не знаю в чем проблема магазина Зарина в ТЦ Тройка, но что-то там явно упускают. персонал набирают "с улицы", порядка нет, хоть и стараются. Вещи выносят все кому не лень, т.к. охраны нет. Камеры следят только за тем, чтобы персонал не присел лишний раз. К нам часто приходили девочки-однодневки из какой-то компании (забыла название, подскажите пжлст), которые работали меньше часов, при этом получали гораздо больше. Обидно было, но ведь за шею никого не держат. В общем, проработала 3 месяца, надеясь на чудо..Чудо не случилось, ушла. Ни о чем не жалею. В зарину идти не советую, у них проблемы со всей системой, каждый сам по себе, ответственности много, но оно того не стОит. Ещё раз прошу подскажите название компании, которая присылает временных сотрудниц.

После собеседования сразу же отправили на стажировку в ТЦ "Пражский пассаж". Ничего не объясняя просто поставили на кассу, пробивай товар и поставку принимай. В зале бардак, на складе ещё хуже. Управляющая сразу обозначила, что я тут мол, только неделю, сама ничего не знаю, заниматься мне некогда я собираю товар на отправку. Ну ок! Стажируюсь дальше. Люди подходят уточнить цену, т.к. "видели какую то акцию на сайте", а спросить даже не у кого, т.к. кроме меня в этот день работали 2 девочки аутсорсы которые сами ничего не знают, а упр. каждые 5-10 минут летела курить. Когда наконец то я её поймала уточнить цену, мне сказали "бей как они говорят, только бы не орали". Это как вообще? Ну ладно, делаю скидку на то что много товара на отправку и некогда этим заниматься. Зачем тогда отправлять стажера в такой магазин??? Повезло что я хорошо знаю кассу 1С, и долго объяснять что делать не пришлось. После стажировки, по человечески подошла к управляющей, спросила что да как, сказала что надо подумать( т.к. работать в таком бардаке желание полностью отпало)но пообщавшись, решила всё таки пойти на встречу, помочь так скажем т.к. и опыт работы в "таких" магазинах тоже есть!!! Позвонила на след день на пражку...там сказали что упр. в другом магазине...звоню в другой магазин...мне говорят упр. на пражке. Океей...звоню на мобильный упр. - не отвечает. Это тоже нормально? Звоню в ОК, объясняю ситуацию, мне говорят что как только свяжемся мы вам перезвоним, и скажем на счет оформления. Это была пятница, и соответственно мне позвонили вечером и сказали что отложим этот вопрос до понедельника. Ну хорошо, я же не тороплюсь, зачем мне работать, мне в магазинах всё бесплатно дают...Понедельник. обед. Звоню сама, мне говорят ой, да вот хотели вам звонить, мы решили пражка очень сложно для вас, поэтому предлагаем тц варшавский. Окееей, да, меня всё устраивает. И мне говорят что ЗАВТРА, ОПЯТЬ ЗАВТРА, мне позвонят и скажут куда и когда ехать. Наступает завтра, т.е уже вторник!!! Мне звонят и говорят, вы знаете варшавский тоже нет, ТЦ Мегаполис на Каширской вам подойдет???? После этих слов я уже не знала даже что ответить. И след. фраза - Только вам ещё раз надо будет съездить на стажировку, а потом на оформление. Ага, а после ещё одного дня вы меня куда, в Питер может отправите??? В общем просто ужасно! Сложилось впечатление что просто я чем то не устроила, а сказать просто "вы нам не подходите" они не могут. На сайте до сих пор висит вакансия и на Пражку и на Варшавку. За одну стажировку и эти потраченные дни мнение сложилось о компании не самое хорошее. До того как пойти в эту компанию, читала отзывы на сайте, и думала что брехня, не может быть всё так плохо как пишут. Как оказалось может! К моему счастью мне есть счем сравнить и если вы не хотите тратить своё драгоценное время зря, идти в эту компанию я не советую. Тем более за такую зп. Они пишут - «Мэлон Фэшн Груп» является одним из лидеров рынка модной одежды благодаря сильной, высокопрофессиональной и творческой команде, объединенной общими стремлениями и целями. Наша Компания уделяет особенное внимание развитию внутрикорпоративных коммуникаций, мы поддерживаем инициативы, приветствуем нестандартные решения и стремления к инновациям. Мы заботимся о развитии нашего персонала. Обучение и наставничество – залог успеха нашей команды, а дружелюбная атмосфера помогает решить любую, даже самую сложную задачу - высокопрофессиональная команда так работу не ведет, а про наставничество я вообще молчу!!!Если вы мазохист и у вас куча лишнего времени вам именно туда!

Почему-то те, кто у руля думают, что став средней руки тер-м менеджером ты автоматически причисляешься к лику особенных святых которые безнаказанно хапают и хапают без остановки. Ну а те кто, выбрался из провинции в частности Маленкова Наталья территориальный менеджер, вообще персонал за людей не держит, отношение скотское! В итоге бегут из компании профессионалы. Магазины разваливаются...Она вам будем хамить, грубить в лицо, давить и унижать. Картина меняется только по приезду Уваровой, тут она становится "замечательной" и Захарова М. закрывает на все это глаза, она предпочла заниматься только регионами, махнув рукой на Московские магазины. До каких пор Маленкова будет издеваться над людьми? Профессионализма ноль, поддержки никакой , даже для новых директоров магазина. Никогда не вникает в проблемы магазина, обучение отсутствует. Ее ответ один: сами разбирайтесь! А скажите тогда Наталья, за что Вы получаете свою зп?может за то, что вверенные магазины стали просто помойкой, за огромную текучку, т.к. Люди просто не хотят с Вами работать! За то что запугиваете и угрожаете работникам компании? А потом под выдуманным предлогом быстренько избавляетесь от неугодных, мол планы не делаются. Неужели руководство сети так и будет закрывать глаза?
Люди, те кто бережет себя и свои нервы - не ходите туда работать никогда!!! Вы испортите себе самооценку и здоровье, потому что будете под постоянным моральным прессингом, и работать без выходных из-за отсутствия персонала, зп не соответствует обещанной на собеседовании.