Есть хорошие сотрудники, а в целом, положительных сторон нет
0. Полный, беспросветный хаос на на всех уровнях;
1. Очередной семейно-дружеский подряд. Как итог - компанией фактически руководит (пытается, скорее) знакомый владельца, человек абсолютно некомпетентный;
2. Перспектив нет никаких ни у кого, кроме, опять же, знакомых и тесного офисного кружка; очень любят давать себе должность "директор".
3. Постоянные задержки зарплаты с настойчивыми попытками хоть как-то, но %удалено%.
4. К продавцам и другому, непривиллегированному, персоналу относятся как к потенциальному вору и старательно культивируют эту атмосферу недоверия всех ко всем с подачи п.1, отсюда постоянная утечка кадров, видимо, так и задумано.