Отзыв про ОАО Бурятзолото

Уважаемые дамы и господа, давайте все таки не обманываться. Первое в конце года исчезло золото и кто виноват? Горобец - директор фабрики и Крайнова.начальник ОТК, которая не заедет больше никогда. А Горобец с барышей прикупил квартиру в Москве дочери. Спрашивается откуда все богатство- если рудник еле- еле выживает. Второе, смущают такие персонажи как Мельников, зам директора, который развел бурную деятельность по ремонтам и машинами вывозил барахло и стройматериалы, с молчаливого согласия Федотова и ЧОП Кайман...Это касается и продажи леса налево Валерка Семенович не промах смекнул что делать. Его поддельница Жигзымаева в накладе не осталась. тоже перепало. А откуда у Федотова новая машина за 1 млн? Неужели у него такая ЗП? Нет просто у Федотова бизнес - он завозит алкоголь и наркотики на рудник, а потом сливает неугодных ему людей. И что касается алкоголизма : поэтому когда дело касается работяг - смело можно увольнять по статье. Но когда инженеры ПАЛ во главе с Занхабаевой и Мороевой пили на рабочих местах два дня подряд- это посчитали милым недорозумением. Стоит задуматься - что за двойные стандарты действуют, и если руководителям разрешено беспредельничать, то народу необходимо брать с них пример... Так вот уважаемые, когда корабль тонет все крысы с него что -то имеют...

Да, часто это сознательная политика руководства и кадровик должен решить насколько ему интересна эта компания, готов ли он в таких условиях работать, не имея полномочий что либо менять Сегодня просмотрел негативные отзывы о компании Бурятзолото, которую знаю изнутри и сравнил с тем, что пишут о компании "обиженные" - все соответствует действительности: - нарушения в выплате зарплаты постоянно - обман с переработкой - насильное заключение договоров ГПХ - прогоняют людей через медпункт и фабрикуют результаты (те по факту алкотестер показал одно, а сотруднику говорят совсем другое - есть реальный пример) - хамство со стороны сотрудников отдела персонала и директора по персоналу, угрозы - невыдача вовремя справок 2 ндфл и пр документов Это сознательная политика руководства, которую принял на себя и руководитель, поэтому и работает в такой компании, те разделяет такие "ценности" и одобряет, в противном случае - покидает компанию и это правильно.

Бывшей сотруднице и Холбинцу, но что то должно держать человека на такой позиции в компании, когда есть все вышеперечисленное и по обману и прочим моментам? Иногда попадались такие предложения, но в данном случае это был поиск "козлов отпущения" (портнягин, семяшкина, крайнова и пр.), на которых можно свалить все огрехи, чтобы они в конечном итоге не смогли ответить и это очень удобно так как они далеко и ответить за это не смогут. Вот исочиняют все кто что может- от безделья. Хорошо, если продали душу дьяволу, то за какую цену? Понятно, что если такой расклад в компании стабилен, то там большая текучка. Такие моменты есть и в крупных компаниях, особенно в Бурятзолото. Но они понимают это, и им положить на все эти негативные отзывы о себе, как о работодателе, большой и жирный болт

Тот факт, что в БЗ руководящие позиции продает олзоев, гомбоев, и другие для своих родственников и друзей, то не мудрено , что от старых надо каким-то способом избавляться. Дали этим господам огромную власть над людьми, полномочия увольнять, принимать, премировать, но это все тоже не просто так дали, дальше не продолжаю - неужели не понятно ), вот так и работают многие расейско-бурятские компании. И негативные отзывы сочинить как два пальца об асфальт и это не волнуют никого вообще)

Обращаюсь к анонимным и недовольным товарищам: Наша Компания на сегодняшний день одна из стабильных Компаний региона и по работе, и по оплате труда. Все, кто хочет работать и зарабатывать - работают и зарабатывают! "Костяк" Компании стабилен, коллектив отличный! Мы не держим в штате лентяев, самодуров, непрофессиональных и нелояльных Компании людей... Видимо, Вы как раз к ним и относились. Прежде чем поливать грязью Компанию, задумайтесь, на сколько ВЫ достойный сотрудник...

Клоуны есть в цирке, а есть в "золотообманывающих" компаниях, так вот, к таким клоунам относится HRD, потому что ни по одному пункту нет опровержения, самая стрёмная контора, у которой отвратительнейшая репутация! Люди десятками подают в суд и выигрывают! А ВЫ HRD помолчали бы уже в тряпочку, позорники!

Я работал в БЗ в 2009-2012. Не знаю,как сейчас и как у рабочих,но в коллективе у инженеров,где я работал атмосфера была очень нездоровая. Коллеги,которые должны были обучить,этого не делали.Отговорки не когда учить,надо работать.Но на компьютерные игры время было. Старшие перекладывали на новичков свои ошибки.Постоянно внушалось,что я не тяну.Тем не менее оставить на меня процесс и уйти играть на компе,было в порядке вещей.И как то я справлялся.Ложь и доносительство,как норма. В общем ушел без всякого сожаления.Деньги платили неплохие тогда,но нервы я тогда пожег сильно,пытаясь всем угодить и не ссориться с коллегами...

Работал 7,5 лет. Впечатления печальные! Если вы никому никем не приходитесь ни на что не надейтесь. "А ты даже если больше чем золото будешь, главное не то как ты работаешь, а как нам попу лижешь!" И Вы можите быть уволенным потому, что на вашу должность притендует чей-то родственничек. Обстановка в коллективе напряжонная. Зарплату же платят стабильно, кормят, возят на работу. Это лучшее место где мне доводилось работать. Ушел по причине отсутствия перспективы карерного роста. Образование у мня высшее.