ООО "Империя дорог"

1. Тяжелый психологический климат компании.Обстановка в офисе диктуется настроением руководства, чаще всего негативным. Любят прибегать к манипуляциям и внушению страха.
2. Очень серая, практически черная компания. Больничные не оплачивают, отпуск есть, но кто Вас туда отпустит, вечно некому работать. Сотрудники меняются каждые пару месяцев, для компании с численностью менее 10 чел. это очень яркий показатель. При увольнении шансы получить расчет равны нулю. По отработанной схеме сотруднику объявляют вычеты за "некачественную" работу , с угрозами и запугиваниями, что человек рад, что его отпустили и без зарплаты. Этот прием отрабатывается практически на всех увольняющихся. Методы запугивания от увольнения по статье до физических. Поскольку бороться с справедливостью в нашей стране процесс долгий и нервный, люди предпочитают не связываться, молча забрав трудовую.
3. Попадая в эту контору, вы становитель рабом Ее высочества. Будьте готовы к сверхурочным, домашним заданиям на выходные, постоянным звонкам внерабочее время по очень важным рабочим вопросам, которые не терпят наступления след, рабочего дня. И не дай бог Вам заикнуться об оплате переработок или не взять телефон...Девиз рук-ва наша фирма работает 24 часа 7 дней в неделю. Расходы на моб.не оплачивают, поэтому в случае экстренных ситуаций с туристами заграницей, все тел. расходы за Ваш счет.
4. Если вы все-таки решитесь пройти этот путь, будьте готовы и не воспринимайте на личный счет все оскорбления и моральные унижения, которые услышите в этой компании в свой адрес. В первую очередь это характеризует самого человека. Нелицеприятные слова постоянно сыпятся изо рта директора компании в сторону партнеров, клиентов и сотрудников.
5. Даже почитав комментарии самой компании, к предыдущему отзыву моей бывшей коллеги можно понять с какими людьми Вам предстоит общаться, Не рекомендую!

ООО «Империя дорог», возглавляемая генеральным директором Томашевской Татьяной Павловной, позиционирует себя, как «ведущий» оператор делового туризма России! Активно себя рекламируя, размещая рекламные материалы и коммерческие предложения, «Империя дорог», заведомо, обманывает партнеров в том, что компания имеет прямые соглашения с ведущими российскими и зарубежными авиакомпаниями и отелями по всему миру, обещая своим клиентам высокие стандарты качества оказываемых компанией услуг. Желание «заполучить» новый контракт и стремление к получению краткосрочной прибыли, заставляет забыть руководство «Империя дорог» о честности и профессионализме в бизнесе!

В реалии, в ООО «Империя дорог» работают три человека, не считая генерального директора. Желание руководства экономить на штате сотрудников, приводит к каждодневной переработке, сверхурочной работе сотрудников. Такая ситуация, приводит работника к ощущению «раба лампы», когда один менеджер, изматываясь, работает за троих! В таких условиях, качество услуг, доносимых до заказчика, часто не соответствует договоренным пожеланиям заказчика. Это приводит к претензиям со стороны заказчика и расторжению деловых отношений. Работая с таким партнером, как ООО «Империя дорог», многие компании - партнеры, вместо обещанных качественных услуг, оптимизации цены, креативных решений получают обычную «халтуру»!

В любом случае, работать с такой компанией как, ООО «Империя дорог» — решать вам!

Томашевская Татьяна Павловна - самый недобросовестный работодатель России!

Компания ООО "Империя дорог" управляется по сути полностью генеральным директором Томашевской Татьяной Павловной. Никогда не связывайтесь с этим человеком! Работникам, которые собираются устраиваться в эту организацию, следует забыть о нормах трудового законодательства РФ и вообще о каком-либо соблюдении законодательства и прав человека!

Она оформляет всех с испытательным сроком три месяца, в трудовом договоре указывая минимальную зарплату 9-12 тыс. рублей, а после увольняет под субъективным предлогом того, что сотрудники оказались не достаточно профессиональными. При этом из зарплаты удерживаются некие суммы – объясняется это тем, что компания по вине работника якобы понесла убытки. В случае возражений со стороны уволенного сотрудника Томашевская угрожает сделать запись в трудовой книжке. Вышеназванное лицо считает, что шантаж сотрудников является самым эффективным способом управления компанией! С персоналом Томашевская общается, позволяя себе оскорбления, ненормативные выражения и унижение подчиненных. Практически, каждый день в компании возникает необходимость в переработке, сверхурочной работе сотрудников. Сверхурочная занятость здесь не оплачивается и «вообще» считается нормой, благотворительностью по отношению к своему шефу! А на оплачиваемые отпуска, больничные, отпуска по учебе в данной организации вообще рассчитывать не стоит!

В целом, нарушение законов здесь заслуживает отдельной книги! Так как данный работодатель не любит платить налоги, зарплата выплачивается в черную, а по желанию Томашевской Т.П. может быть и не выплачена вовсе! Поэтому, чтобы получить свои же деньги, будьте готовы к тому, что Вы их не получите! Если перечислить лишь кратко нарушения, то к ним относятся: нарушение налогового законодательства, в том числе уход от налогов, нарушение кассовой дисциплины, трудового законодательства, в том числе правил охраны труда и множество других нарушений.

Так что всем желающим устроиться на работу в ООО «Империя дорог», на любую должность, надо быть готовым к нарушению своих прав, унижениям и оскорблениям!