ООО "МЛМ-РА"

Внимательно читайте описание вакансий и слушайте тех, с кем собеседуетесь: вам будут обещаны золотые горы! По факту: соврут. Будет обещана одна зарплата, получите другую, ровно вполовину меньше.

ТК нарушают всевозможными способами. В отделе кадров сидят тетечки-пенсионерки, совкого образца, малограмотные, которые с широко открытыми глазами будут рассказывать о том, чего нет в законодательстве. И сильно обидятся, если вы их поймаете на лжи.

В компании есть системы штрафов. Причем они даже не пытаются этого скрыть! ВНИМАНИЕ!!!!!!! Штраф - это незаконно! За это наказывают!

В компании на вас будут собирать компромат, любого характера. ОСТРОЖНО! Тоже совковое наследие: потом будут шантажировать вас увольнением по статье.

Основной состав коллектива - приятные, милые люди, страдающие от невыплат, интриг, глупостей начальства. Хорошо живут и профессионально растут только те, кто умеет вести интриги, стучать на соседа по отделу, вовремя прогибаться под вышестоящего. При этом знания, опыт, навыки ваши там не нужны - не тот уровень организации всего процесса. Вы должны быть безмолвны, исполнять все, что вам скажут (даже, если это будет сплошной абсурд), кривить душой, врать.

Еще: опасное производство, техника безопасности же не соблюдается. Берегитесь, там отрываются пальцы, травят аммиаком. В цехах полная антисанитария, в продукции постоянно попадаются волосы, инородные предметы, бытовые насекомые. Работают люди без предварительного медицинского осмотра, все, что угодно там может быть!!!!

Все вышестоящее руководство - между собой родственники. Чудесные люди! Так мастерски ругаются матом, что просто радуешься и вспоминаешь, что живешь в стране с великолепным тюремным прошлым. Компания - сплошная сказка!!!!! Только очень страшная. Высокая текучесть кадров. Постоянно открыто до 14-16 вакансий.

Наверное, хорошо подойдет совсем молоденьким для получения опыта и записи в трудовой книжке. Но работать они там не научаться, другой формат у компании.

Вот еще что найдено в Интернете, отзыв от партнеров: МЛМ-РА исключительно непорядочный партнёр, совершенно не заботится о своём имидже. Кидает, не оплачивает счета. Осторожнее продавцы, так как можете отдать им товар и не получить за него оплаты. Этим людям (Руководству МЛМ-РА) кинуть Вас будет даже приятно.

Это же касается и работников: кинуть на деньги - дело чести МЛМ.

Был свидетелем, как кидают деловых партнеров "млмщики": договорились, пригласили, сторонняя организация начала оказывать услугу, но договор не подписан. Все, на деньги кинули. Причем кинула хрупкая барышня достаточно молодого возраста в интересном положении. Выше всяких похвал, Саша!!!!

Была на собеседовании в компании МЛМ, просто в шоке,во-первых,ехать в глушь от речного вокзала еще пилить на авт.около часа.во-вторых,менеджера по персоналу пришлось ждать минут 40,хотя я пришла к назначенному часу и вовремя.Менеджер по персоналу-Регина не давала сказать ни слова,постоянно перебивая и разговаривая по телефону...,после того,как я начала спрашивать о компании, а особенно о з/п-менеджер по персоналу толком ничего не объяснила и вопрос про з/п пропустила мимо ушей,что меня насторожило,хотя она пояснила только одно-з/п задерживается на месяц,что не есть гуд:)офис компании - полный отстой.Короче,соискатели,не ездите туда-потеряете время и деньги на проезд!

То что написано в предыдущем посте полная правда. И это так осталось.
а именно
Отрицательные стороны работы в компании:
НИКОМУ не советую даже ехать на собеседование.
Канцтоваров дефицит, интернет по лимиту и все просматривается, мобильник лучше пользоваться своим, иначе задолбаешься с отчетностью.
Опозданием считается - 1 минута, после 3-х пишите объяснительную. опаздываешь 3 раза - увольнение или лишение премии.
Система з.п. - оклад + премия. Премию могут и не выплатить, т.к. мотивация на объем продаж который от тебя не зависит когда нет сырья.
З.п. задерживают более1 месяца , выдают в самых последних числах или вообще до 10 числа след мес.
Ген. Директор-ничего не решает
Папа - довольно умный человек. Но (не ТЕХНОЛОГ ), рассуждение на уровне 1 курса .
Заместитель Ген. Директор - это дама которая выбирает любимчиков, все остальные шаг влево и расстрел, как говорится. (ну зато знакомых много можно и отмазать от налоговой и прочее)
Нач цеха, медсестра (Не технолог), держут потому что папе нравится.(это уже мужские разговоры )
Руководитель отделам маркетинга - человек очень правильный во всем, достаточно лояльный, но от нее ничего не зависит.
В компании БЮРОКРАТИЯ(Если нет мозгов, то кругом бюрократия), все по описи, за подписью ходить неделями, все долго и от тебя ничего не зависит.
Уволить могут в один день за посещение не того сайта в интернете или просто за опоздание на 10 минут.(ну или не понравишься по лицу её ПРЕВОСХОДИТЕЛЬСТВА) Самое интересно что за расчетом придешь месяца через 1.5-2 когда другие будут зарплату получать.
Каждую неделю пишешь почасовой план работы и отчитываешься каждый день.

и это правда

Отрицательные стороны работы в компании:
Постоянные задержки по зарплате. На испытательный срок оформление по договору подряда. Без трудовой. То есть вас могут в любой момент уволить. Не устраивайтесь сюда. Даже на собеседование не приезжайте. Два месяца работаю, а зарплатой и не пахнет. Начальники цехов просто не нормальные, особенно начальник цеха ЦИТ Левина А.А. Постоянно кричит истерическим голосом. Цех полуфабрикатов вообще отдельная история. Антисанитария полная. Многие рабочие (вахтовые живут прямо на предприятии).
На днях генеральный директор катался по цехам на мотоцикле!!!! Мы все в шоке были. Постановка задач только матом.


Вот так Млмра(МОЖЕТ ЛУЧШЕ МИМО пройти, вы ошиблись адресом)делает свою продукцию, опираясь силами народа. Если долго мучатся кто-нибудь получится, или что-нибудь.
если у вас нет образования зато хорошо МАТЕРИТЕСЬ, приходите в МЛМра(МОЖЕТ ЛУЧШЕ МИМО пройти, вы ошиблись адресом).
МАЗоХИСТЫ ВСЕХ СТРАН ОБЪЕДИНЯЙТЕСЬ.

Вообщем жесть!
Друзья, не надо даже ехать, будете потом сильно жалеть. В компании было глабальное сокращение, остались только те, кто работает уже очень давно и менять их не будут.()
Компания в кризисе... вот все что могу сказать.

Оценки раб процесса. 3 (хорошо) есть недочеты, но где их нет. Из говна конфетку сделать тоже нужно уметь
Оценка коллектива 4(очень хорошо) есть индивидуумы к которым лучше не подходить, в основном начальство. Есть и пешки к которым распологает начальство(Стук-стук).

НИКОМУ не советую даже ехать на собеседование в такую глушь. Вы будете в шоке от одного вида офиса и Вашего рабочего места. Канцтоваров дефицит, интернет по лимиту и все просматривается, мобильник лучше пользоваться своим, иначе задолбаешься с отчетностью, еда - платная или готовые обеды собственного производства. А это такая гадость, после месяца прыщи по всему телу. Состав - я промолчу, вообщем лучше платить в столовой.
Опозданием считается - 1 минута, после 3-х пишите объяснительную. опаздываешь 3 раза - увольнение или лишение премии.
Система з.п. - оклад + премия. Премию могут и не выплатить, т.к. мотивация на объхем продаж который от тебя не зависит когда нет сырья.
З.п. задерживают ровно на 1 месяц, выдают в самых последних числах или вообще до 10 числа след мес.
Ген. Директор - это дама которая выбирает любимчиков, все остальные шаг влево и расстрел, как говорится.
Руководитель отделам маркетинга - человек очень правильный во всем, достаточно лояльный, но от нее ничего не зависит.
В компании БЮРОКРАТИЯ, все по описи, за подписью ходить неделями, все долго и от тебя ничего не зависит.
Уволить могут в один день за посещение не того сайта в интернете или просто за опоздание на 10 минут.
Каждую неделю пишешь почасовой план работы и отчитываешься каждый день.
Вообщем жесть!
Друзья, не надо даже ехать, будете потом сильно жалеть. В компании было глабоальное сокращение, остались только те, кто работает уже очень давно и менять их не будут.
Компания в кризисе... вот все что могу сказать