ПРЕМЬЕРА

Всем привет. Я живу в Киеве только три с половиной месяца, и приехал сюда один, без родителей, не имея никаких новых друзей и так далее. В общем, нужно было сразу искать работу, и театральное агентство «Премьера» дало мне в этом случае хорошую поддержку. Буквально через пару дней после прибытия в новый город, совершенно не знакомый для меня раннее, я уже сидел на собеседовании в офисе агентства. Конечно, больших денег сразу мне не предлагали, но я очень благодарен тому, что картину объяснили полностью информативно и отчётливо. Сразу скажу: сперва я как-то насторожился, так как человек, говоривший со мной на собеседовании, не уделял большого внимания таким вопросам, как высшее образование и опыт работы, хотя диплом оконченного технического университета у меня был с собой. Согласитесь, в ходе такого разговора может сложиться впечатление, что люди не занимаются профессиональной работой, а просто набирают кого попало с улицы, дабы хотя бы плыть по течению. Я решил, что несмотря ни на что всё равно пойду и попробую, всё равно никаких альтернатив у меня не вырисовывалось. Итак, через неделю я понял, что никакого обмана здесь нет и не будет, по крайней мере по отношению меня. В общем, мне всё нравилось, правда, сперва никак не мог найти контакт со всеми остальными работниками. Уже два с половиной месяца прошло, как я «влился» в жизнь, и меня пока что всё устраивает.

Выводы можно делать разные. Смотря с какой стороны смотреть. Если, например, вы просто-напросто недовольны сервисом данного агентства, тогда это довольно-таки спорный вопрос. Дело в том, что день ото дня агентство получает всё больше и больше заказов в связи с постепенным ростом клиентуры. Соответственно, оформить все заказы в надлежащей форме, по всем требованиям, практически невозможно. Не роботы ведь там работают. Я могу уверять вас в этом точно, так как уже не первый год работаю торговым представителем в данном агентстве. Есть ещё одна сторона: приём заявок на рабочие места. В последнее время в агентстве подобные предложения получили широкое распространение. Поначалу принимали практически всех, но сейчас, в связи с огромным количеством получить опыт и заработать хорошие деньги у нас появился определённый барьер и множество требования к людям, которые хотят устроиться работать, хотя бы на испытательный срок.

Несмотря на то, что я живу в Москве, у меня не пропадает возможность сотрудничать с современным агентством «Премьера». Дело в том, что мой двоюродный брат иногда просит меня совершить заказ билетов через интернет, так как в случае с «Премьерой» порой бывает очень сложно занять достойное место в очереди даже с утра. Я хочу, чтобы каждый из читателей обратил на это пристальное внимание. Ведь большой спрос по всему городу свидетельствует лишь об успешной работе компании, и ни в коем случае не показывает её слабые стороны, недочёты и проколы. Между прочим, к вашему сведению, даже у самых крупных и успешных компаний бывают недочёты, которые, со временем, естественно, устраняются. То же самое могу с уверенностью сказать и о данном агентстве.

Я работаю торговым представителем в агентстве уже четыре года, почти с самого начала основания центрального офиса в Киеве. Недавно я просматривал отчёты, и, как человек, который действительно в курсе всех дел и событий, касающихся агентства «Премьера», я могу с уверенностью сказать, что прогресс на лицо. По крайней мере, во внутреннем мире нашего агентство это очень заметно. Возможно, для одноразовых заказчиков будет трудно заметить, что выполняемая нами работа по поставке билетов на различные мероприятия в Киеве проводится по всему требования, в число которых входит и низкая стоимость запрашиваемых билетов, и быстрые сроки выполнения, а также возможность подробнейшей консультации с нашими специалистами, работающими в call-центре именно для того, чтобы решать наболевшие вопросы возмущённых клиентов, или же просто помогая новому заказчику осуществить заказ билета. В целом могу точно утверждать, что агентство постепенно растёт. Кстати, что касается постоянного притока работников, так это связано именно с постепенным расширением наших возможностей, соответственно и офисов и рабочих мест.

Будьте уверенны, любому человеку намного легче приобрести билет, не выходя из дома. То же самое можно сказать и о бронировании билетов. Мне, можно сказать повезло, что я живу в Киеве. Всё началось с того, что меня заинтересовал сайт агентства, который помог мне заранее приобрести билет в театр. После я наткнулся на вкладку «Вакансии» на сайте, которая заинтересовала меня лишь потому, что на тот момент я сидел без работы. В общем, через полторы недели я уже находился в офисе агентства, отвечая на звонки клиентов. Пожалуй, это не самая лучшая работа, но уже через полтора месяца меня повысили. Знаете, постепенное продвижение по карьерной лестнице – это, по-моему, самое что ни на есть приятное в жизни, и агентство «Премьера» с уверенностью предоставит возможность каждому желающему повышать уровень своей деятельности.

Моя знакомая работает в агентстве Премьера, и я на реальных примерах могу видеть то, что мы привыкли воспринимать несколько иначе. Для нас, людей старой закалки, работа в театральном агентстве почти равна работе в театральной кассе, работе распространителя билетов. Возможно так и было когда-то, но сейчас все радикально изменилось.
Во-первых, сама работа, должность да и агентство, как таковое, в целом, стали более престижными. Теперь такого рода сотрудники могут смело причислять себя к элите, светской жизни города – и не без основания. Агенты хорошего, раскрученного агентства действительно имеют хорошие связи, отличные знания своей сферы деятельности, определенную известность и даже авторитет. Ну вот честно, я слышала о том, что некоторые театральные критики хотят иметь дело только с каким-то одним, вполне конкретным агентом, а всех остальных серьезно игнорируют. И даже с более солидными деятелями культуры у них есть связь, контакты, знакомства со звездами, пусть и через третьи руки.
Во-вторых, востребованность. Сейчас люди вновь начинают уделять внимание театрам, да и культурной жизни в целом. Но уделяют как-то не очень равномерно. Большой спрос создают люди из «элиты», причем не сколько финансовой (хотя и не без того), сколько интеллектуальной, как писатели, студенты, журналисты и так далее. Эта мода еще пока только получает развитие, а вот работники культуры, к которым сотрудников такого агентства можно причислить, уже пользуются спросом на свои услуги и определенным уважением.
В-третьих, карьерный рост. Как оператор call центра имеет реальную возможность дорасти до директора, начальника, руководителя филиала, так и агент, который ответственно подходит к своей работе, к своим обязанностям, имеет большой шанс либо серьезно подняться по карьерной лестнице, либо повысить свой престиж и социальный статус в глазах общественности, заиметь нужные связи, которые, опять таки, могут стать отличной основой для дальнейшего карьерного роста.

Много кто считает, что шоу-бизнес это только то, что можно увидеть по телевизору, в газетах, в интернет сводках светских новостей. Но это же не совсем верно. Работать в хорошей парикмахерской, делать новости и продавать билеты, делать макияж звездам, подбирать наряды и снимать для них клипы – это тоже работа в сфере шоу-бизнеса и об этом тоже не стоит забывать. И порой работать в престижном агентстве типа Премьера – куда более удобно, выгодно, популярно. Ведь такие люди и их связи всегда нужны, какие бы звезды не были популярны в тот или иной момент времени, на что не была бы повернута мода.
Я считаю, что работать в агентстве по продаже билетов Премьера престижно уже хотя бы потому, что это не просто билетная касса. Это целая театральная философия, отдельная жизнь, посвященная отбору самого качественного и элитного продукта, который действительно повлияет на целое поколение или как минимум заставит задуматься, а то и в корне изменить собственную жизнь не одного человека. И сотрудники такой компании имеют возможность жить такой интересной жизнью все семь дней в неделю.

Сейчас многие молоденькие девочки и талантливые парни стремятся попасть в шоу-бизнес. На экране-то оно красиво и сказочно, все перед тобой лебезят, все тебя знаю, деньги лопатой, трехэтажный особняк, шикарная машина и девушка – топ модель (парень – актер, стриптизер, миллионер). Но на самом деле все намного сложнее и намного тяжелее. Даже глупо скакать по сцене под фонограмму тоже нужно уметь – учить движения, следить за фигурой, двигаться в красивых, но часто не очень удобных сценических костюмах. Правил и условий огромное количество, и порой для того, чтобы выйти на одну только песню на большую сцену нужно предварительно отпахать много дней в тренажерном зале, в репетиционной комнате, перед зеркалом.
Несколько в ином русле нужно работать тем представителям шоу-бизнеса, которые остаются вне пределов внимания камер (не всегда, правда). Это театральная элита, гримеры, визажисты, режиссеры и так далее. Как и сотрудники агентства Премьер они работают изо всех сил лишь в самом начале своей карьеры, нарабатывая известность, связи, престиж и опыт. Затем все становится намного проще, ведь такие люди, настоящие профессионалы, практически никогда не выходят из моды, не становятся пережитком прошлого. А стоимость их услуг всегда находится на высоком уровне, причем профессионалу среди таких работников шоу-бизнеса часто куда проще стать популярным, чем очередному новому певцу (без денег и связи) выбиться из череды однотипного продукта. Именно поэтому работу в агентстве Премьер можно считать куда более выгодным и более долгосрочным способом попасть в шоу-бизнес. По крайней мере в тот, который существует сейчас (и который существовал раньше). В любом случае, способ этот может казаться куда более достойным, к тому же он позволяет проявлять собственную индивидуальность, не подчиняясь требованиям моды, популярности, формата телеканала, собственного продюсера. Так что у таких людей, как правило, куда больше свободы воли, куда больше возможностей, а часто еще – и уважения.