Адекватное грамотное руководство. Стабильный бизнес, хорошее отношение к сотрудникам. Никаких особых социальных льгот, кроме предусмотренных по закону, но за то нормальная зарплата и уважение к профессиональным навыкам.
За МКАДом находится... Но если не пугает перспектива ездить - смело идите! За деньгами, за спокойствием, за интересной работой. Тут коллктив профессионалов.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Марина Козина21-02-2014:
для Ирины: Ирина, спасибо за отзыв о компании. Я рада, что у тебя о компании остались только положительные воспоминания. Компания тебе много дала с точки зрения профессионального развития, и я рада, что ты это ценишь.
для "бывшего сотрудника" - поливать грязью за спиной, прикрываясь ником "бывший сотрудник" - очень непрофессионально. С учетом того, что Ваши сообщения показывают, что Вы представитель бывшей команды департамента по персоналу компании, Вы своим поведением очерняете своего бывшего руководителя, и выставляете ее в крайне невыгодном свете. Поэтому Ваши комментарии по поводу ее профессионализма автоматически аннулируются. Предлагаю Вам написать здесь свое имя и фамилию, и озвучить конкретные претензии по отношению ко мне, нынешнему директору по персоналу, и компании. Давайте уже честно и в лицо - проявите мужество.
Людмиле: так же, по пунктам - в чем развал, конкретно. Ваши сообщения пестрят громкими лозунгами и неясными прилагательными. "Лохушки", "клуши", "развал" - было бы здорово тоже добавить конкретики. Что есть в Вашем понимании все эти слова. А то без конкретики все эти заявления вызывают ощущение, что Вы просто кипите от злобы по какой-то причине, а по факту сказать Вам нечего. Т.е. Вас, видимо, уволили за профессиональное несоответствие, и Вам обидно, и Вы пытаетесь на этом сайте свести личные счеты с компанией и теми, кто Вас уволил.
В общем, всем, кто тут пишет - берите пример с Ирины, представляйтесь. Это будет честный и предметный разговор, а не базар с оскорблениями.
Людмила23-02-2014:
Козиной:
Злости нет, обида прошла, профессиональное несоответствие - не Вам судить, время все расставит по своим местам. Вы как обычно смешны Марина и Ваше послание нижеизложенное тому подтверждение!!!!
Наталья24-02-2014:
Козина как всегда смешит народ!!!! Лазей по мусоркам может там умок оставила)))))))
Козина27-02-2014:
Людмила и Наталья (подозреваю, что это одно лицо):
так я и думала, конкретики нет, и не похоже, что будет.
Аргументы, дамы, аргументы.
"Лазай" - это будет правильно :) "ЛазАй, но залЕзай")))))))
Смешить народ - дело тонкое, всегда благодарное, хорошо оплачиваемое, но не каждому дано, к сожалению :))))
Голос Разума27-02-2014:
Марина, прекратите уже этот балаган, хватит постить здесь свои бредотексты, да еще под разными именами! Вам лично это популярности не прибавит, но отпугнет будущих соискателей, ведь знакомство с компанией начинается с сотрудников подбора персонала, то есть с Вас. Хотя возможно это такой план - чем меньше соискателей, тем меньше работы. Хочу заметить, что свою бредятину Вы пишете в рабочее время и полагаю с рабочего компа, похоже работы маловато. К счастью, в компании работает еще довольно много адекватных и грамотных сотрудников, среди руководителей тоже такие попадаются))
сотрудник компании28-02-2014:
"Смешить народ - дело тонкое, всегда благодарное, хорошо оплачиваемое..." - вот только этим вы и занимаитесь Марина, смеходурочек полный департамент!
Елена28-02-2014:
Козина хватит писаниной заниматься, у нас в компании люди работают, а тебе видимо занятся нечем.
Козина28-02-2014:
Балаган, базар с оскорблениями, ушат грязи - все это начали Вы. Поэтому я Вам и предлагаю прекратить уже поливать грязью меня, компанию S3, нынешнего директора по персоналу. Вместо того, чтобы успокоиться и жить дальше, и испытывать к бывшему работодателю чувство благодарности за то, что он Вам дал, Вы под разными никами пишете одно и тоже, без конкретики и аргументов. Успокойтесь уже - прошлого не вернешь, лучше жить будущим.
Вы понимаете же, как Вы здесь выглядите? Именно поэтому Вы и не представляетесь - потому что не хотите испортить репутацию свою тем, что ведете себя, мягко говоря, непорядочно и некорректно.
Мне скрывать нечего, я не боюсь ни отвечать за свои слова, ни испортить свою репутацию - поэтому я пишу под своим именем. А комментарии о рабочем времени вообще неправомочны - одна из моих рабочих задач поддерживать внешний имидж компании. И если бывшие сотрудники департамента по персоналу делают все, чтобы опорочить компанию в глазах соискателей, которые мало знают о компании, моя задача как официального лица - вмешаться и дать понять посторонним людям, что здесь происходит.
"вот только этим вы и занимаитесь Марина, смеходурочек полный департамент!" - Вы опять повторяетесь и пишите об одном и том же который раз. Я еще раз советую Вам написать конкретику.