Постоянная задержка аванса/окончаловки/отпускных,лишение премий(порой даже не у отдельного участка или человека,а у всего цеха)оклад считается так как задумает генеральный директор(естественно в меньшую сторону).Обед при 12 часовой смене длится всего 30 минут.При всем этом начальство заставляет работать сразу на 2,3 или 4 станках.
С участка "Шлифование" работники уходят целыми сменами,поскольку работа на этом участке самая тяжелая в физическом и моральном плане.И это далеко еще не все минусы.
Если вы все же решитесь потратить время и съездить на собеседование то не стоит всему верить что вам скажут,больше правдивой информации вы получите у работников.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Аноним11-12-2013:
Да совершенно точно... так оно и есть!!!
Аноним18-12-2013:
Да какой там, если кто нибудь из работников в инспекцию обратится, а начальство узнает, так всё, лишат и оклада какая там премия, всех запугали
Иванов24-01-2014:
Да чо вы видите дальше своего носа!!! Опоздание выплаты з/п 1-2 дня -это еще не задержка!!! На корунде и оргстекло людям месяцами деньги не выплачивают, сокращают цехами!!! А премию работодатель дает за выполнение работы сверх своих должностных обязанностей, а не за просто выходы на работу. Русский мужик имеет такой менталитет ничего не делать, а бабло чтоб было
Аноним26-01-2014:
иванов-давид,какие 2 дня?какой корунд и оргстекло?там ничего не делают.если бы просто выходили на работу то ктото давно бы уже прикрыл лавочку
Аноним26-01-2014:
Я считаю, что вся эта стена плача оставлена людьми, которые умышленно стремятся испортить имидж компании. Нормальный человек такую бредятину не напишет.
аноним01-02-2014:
работал там все что написано в отзыве правда!делать там нечево!
аноним01-03-2014:
......конец конца......
БЫВШИЙ СОТРУДНИК ДМИТРИЙ09-03-2014:
Помнится собрание, на которое нас всех собрал ген. директор Павел Вин-вич летом 2012, когда "подвинул" Нечаеву. На наш вопрос сколько будет продолжатся задержка в выплате зарплаты-он ответи как сейчас помню: "Парни, потерпите задержка будет еще 2-3 месяца". Мы проглотили и терпели. Прошло уже 1,5 года - "а воз и ныне там". Ничего не меняется и меняться не будет. А все начиналось так хорошо: коллектив молодой, сплоченный, все друг-друга знают, зарплата всегда вовремя. С приходом Паши все развалилось. Сейчас работаю на "Либхере", все ок, пацаны практически все пришли сюда, как-будто и не расставались, МОЛОДЦЫ!