Незрелый менеджмент. Политика слежки и недоверия. Безобразный учёт продаж по регионам, легко правится вручную от желания руководства. Бонусов нет годами. Паранойя руководства в отношении сотрудников. Фокусные бренды в стагнации или падении. Полное отсутствие коммуникации между менеджерами и отделами компании. Тренинги формальные и бестолковые. Корпоративная культура соответствует написанному выше. Однозначно не рекомендую компанию для здравомыслящих и результатах кандидатов.