еще остался костяк профи - Калашников, Звягенцев...люди работающие от 5-6лет, новые кадровые приобритения сплошная деградация, люди работающие на процесс, результат куда кривая вынесет
Слава богу заработал маркетинг - толковые и хоть какие то новинки
все глобальные проекты компании находятся в состояние глубокой похерки ( SW, BI.....) акции национальные 85% не рабочие Компания как губка впитывает в себя весь негативный опыт конкурентов( как Хрущев с кукурузой). Нет постоянного вектора в стратегии, компания находится в вечном "призрачном" гамбите -пешки теряем реальные а выгоды получаем призрачные( высокая текучка ЭТА).Общая картина отдела продаж: половина занимается херней, а 2 половина бздит за свои теплые места и не делает не хера(чтоб не навредить)легли под дистриков или личные дела ,а кучка реальных бойцов на общую картину не влияют.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
ухтышка19-11-2011:
согласен с автором по поводу акций. да и вобщем тоже. Интенсив нагрузки на рядовой персонал всё растёт, агенты уже не воспринимают все еженедельные нововведения, рабочие процедуры перегружены "содержанием работы", утренние концерты отнимают рабочее время у агентов. а для административа, чтоб чётко по регламентам нужно нанимать спецально обученных гоночных администраторов.
Непримиримый26-11-2011:
Согласен. Перефразирую. Компания хочет усложнением бизнес-процессов ликвидировать дырки в отстутвии командности, вовлеченности в работу, желании сотрудников достигать целей.
Поэтому-то и "херней занимается" половина отдела - просто зп бы получить и все. Кучка реальных бойцов из года в год все меньше
Анна06-12-2011:
Порой, чтобы корабль перестал тонуть, достаточно того, чтобы его покинули крысы.
Жаль, только, что крысы выводов так и не сделают.
не Анна06-12-2011:
Анна ты ошибаешься,крысы давно сделали выводы. Они мало того что прочно закрепились,так еще и обставили себя со всех сторон "выводками".
P.S.Кормушка то большая,когда ее опустошат,так и сбегут. Крепитесь))))))))
Sandman21-12-2011:
Тося...... респект за фразу "РВЁТ".............
Именно так.....по другому не скажешь, моих 7 лет в Компании - это годы, за которые я благодарен Компании.....
За 2 года - выкосить коллектив, убить ВЕРУ - это выше понимания..........
Сотрудник21-01-2012:
На сайте нет ни одного конкретного отзыва. Так бездельники пишут о своей не состоятельности . Я в Авк больше 4 х лет. Кто хочет добиватся результата тот и растет . Тот кто слабак прячется за липовыми названиями и высасывает с пальца.
Вся правда...24-01-2012:
Да...ошибочно можно сказать, что еще остались профи. Но если смотреть в суть ситуации, То Калашников и Звягинцев совсем не те, кем могли быть и должны быть. Они и остались то лишь потому, что полностью подчинились Тихонравову, отказавшись от собственного мнения. Они являются не более чем такими же марионетками, как и новая команда бездарности. Более того, на фоне этой стогнации они потерялись. А самое страшное то, что они отказались от своей личности....зато сохранили зарплаты. Спросите например у Калашникова, что он сделал и делал, когда Тихонравом по кусочкам в 2010 съедал его команду? Я уверен, что он отведет глаза....
А мог бы быть человеком, друзья!
в этом случае, имя не имеет значение, важна правда!15-11-2014:
Можно!!!!! дополню! Последние 4 года компания не оформляла в штат сотрудников торговых супервайзеров, обязывало открывать ИП (полная регистрация) по упрощенной системе налогооблажения ( 6%), вид деятельности: исследование конъюнктуры рынка, затем заключало договор и проводила выплаты согласно актам выполненной работы. Таким образом, работая только на отечественном рынке по локациям - от Калининграда до Владивостока, руководители уходили от уплаты налогов в полном объеме! Фактический состав преступления. Еще кому-нибудь интересно, что такое "АВК" ???? )))) ...