Евросеть

Постоянные удержания из зп,которые никто и никак ни разу не смог разъяснить!!!Неизвестно откуда складывется зп,где блять наши бонусы,где оклад,который типа есть???Компания считает,что если ты продал-получи свой мизер,а если ничего не продал-то твоя зп за этот день равна нулю!Ты бесплатно пришёл тут полы помыл,товар пртнял,ценники сделал,витрины оформил.Это не то что несправедливо,это нарушение закона и наших прав.Но это хрень....Важнее другое.В ЭТОЙ КОМПАНИИ ХАМСТВО И БЫДЛЯЧЕСТВО ПООЩРЯЕТСЯ!Регионал общалась с нами не то что свысока,а как с людьми низшего сорта.Подала "пример" многим таким директорам,хамство процветает.Лишала выходных,что так же незаконно.Хочу обратиться к Наде Глушенковой.Надя,ты сильная личность в плане закалачивания бабок.Когда ты требовала с нас выкупить симки для выполнения плана,что бы получить свой бонус,тебе было наплевать на то,что пока твой сын за эти бонусы фрукты точит,у наших детей не всегда было на батон.Не думаю,что это никак не отразится тебе в будущем.Ну и наконец....Хамство-удел колхоза.И не важно на какой машине ты катаешься и сколько у тебя бабла.В душе ты всё равно ДЕРРРРРЕВНЯ!))))Посмотри вокруг.И ты увидишь ЛЮДЕЙ.А не собак,за которых ты всех нас считаешь.

Изначально думала отличный добрый директор которая мило улыбалась в лицо,а как выяснилось позже втихую ху***рила служебки на двух продавцов при этом регионал узнав об этом никак не отреагировала . Регионалы нечестные , требуют выполнения огромных планов любым путём , продавцы бешенные деньги клали в кассу за симкарты . Вечные проблемы с отпусками не всегда подписывают . Подставы самые настоящие от регионалов -доебались до нового директора за то что у него был минус в кассе а хотя он только выкупил симкарты , конечно когда им надо убрать человека пойдут любым путём . Где справедливость !!!немоверные вычеты за тмц от куда они беруться , учетчики и бухгалтера в самом прямом смысле обдирают продавцов . Зарплата с каждом разом падает . ( извиняюсь за мат )

Квинтэссенция капитализма. Работа, я бы сказал, для людей без совести. Или хотя бы для тех, кто умеет её игнорировать.
Людям "впаривают" совершенно ненужные услуги. В нагрузку, что называется. Дебильные страховки, гарантии, симки, СИМКИ!! Тысячи симок. Это при очевидности того факта, что у 99% населения уже есть номер, а также при абсолютной легкости изменить у себя тариф, не меняя номер. Лично мне стыдно за то, что я обманывал людей. Потому что иначе продать им услуги и симки невозможно.
Как тут пишут (я почитал) при невыполнении плана - покупаешь сам. Да, это так. Давление со стороны руководства огромное. Чтобы меньше платить из своего кармана, приходилось барыжить, искать серые схемы продажи, использовать корп. скидку, продавать без чека, подделывать ценники. Деятельность, мягко говоря, незаконная. Здесь стоит уточнить. Лично я никогда не воровал имущество, товары, числящиеся на ТТ, и тем более кассовую выручку. Это табу, друзья.
Возможно, кто-то посчитает такие условия плюсом. Мозги начинают работать изощрённее. А ещё за пару месяцев напрочь пропадает стыдливость и стеснительность. В наглую просто идешь и окучиваешь несчастных клиентов.
Возвращаюсь к началу. Для меня работа, связанная с тотальным обманом всех и вся, оказалась не по душе. Только по этой причине я уволился.
Также вас могут смутить условия чисто бытовые. Нет санузла на ТТ. Не предусмотрено! Не везде хорошо с отоплением. Зимой я мёрз даже в свитере и жёлтой жилетке. На МНОГИХ ТТ уборкой занимаешься сам. Уборщиц нет. Зимой на проходных точках творится 3,14здец. Люди идут и несут снег с обуви. На полу образуется море из воды, снега и грязи. И надо эту жижу перманентно убирать. Неприятно.

Подвожу итоги. Если вы бессовестный капиталист, готовый обманывать ради своей выгоды - дерзайте. Учтите только, что грязная (в прямом смысле) работёнка попадается.
Для всех тех, кто не готов заключать сделку с совестью - обходите евросеточку стороной.

PS
"4" для начальства я поставил только потому, что у меня был толковый региональный директор.

За три года работы в этой компании, я разочаровалась в ней полностью. Сейчас это мясорубка по перерабатыванию сотрудников и их ЗП в прибыль компании. График работы никогда не будет соответствовать нормам выработки(40 часовая рабочая неделя), переработки никто вам не оплатит. Приходя на работу нужно думать, как погасить минус в кассе, возникший из-за пробития планов по требованию региональных директоров. Скорее всего из своего кормана). Жаль что в компании этот процесс стал не обратим !! Три года назад я говорила всем что искренне люблю свою работу, сегодня - даже не думайте тратить свое время здесь.
П.С. Хотелось бы еще сказать, что есть точки где нет воды и туалета. Эту проблему сотрудники должны решать сами.